四川-成都 不限经验 大专学历
黄荣园
1、建立并完善公司培训体系、培训管理制度、工作流程;
2、新员工培训的规划、组织与具体实施,编写、修订新员工入职培训教材,制定培训流程及形式;
3、负责公司级培训工作的组织、实施、跟进与评估,并负责公司培训的监督管理;
4、负责组织进行人才盘点、人才梯队培养计划的具体实施与评估工作;
5、积极与员工沟通,了解员工所需,帮助解决问题,通过各类活动,宣导企业文化,搭建员工关怀体系;
合和致远是由58同城/安居客投资创办,以居住为入口,构建优选/居住房地产全产业链平台,致力于建立全国最大规模的房地产服务联盟社群,打造全球万亿目标的房地产服务联邦生态系统。
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